委員会

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講座・セミナー名第3回働き方改革・働きがい向上委員会
詳細

令和元年度第3回働き方改革・働きがい向上委員会

『幸せな職場のつくり方』
~誰もが気兼ねなく発言できる職場づくりを目指して~
“修復的対話”を学び、体験し、そして活用しよう!
講師 埼玉県立大学 教授 梅崎 薫 氏
(特定非営利活動法人RJ対話の会 代表理事)

 心理学者のソニア・リュボミアスキーらの研究によると、幸福度が高い従業員は、そうでない従業員よりも創造性が3倍高く、生産性は31%高くなるという研究成果が出ています。
 では、幸福度の高い従業員はどのような職場から生まれるのでしょうか。「互いが信頼し合いながら自由な発想でチャレンジし合える」、「この職場だと楽しい」、「職場のために頑張れる」、「気兼ねなく発言でき安心して本来の自分をさらけ出せる」という「場」や「つながり」を構築できた“幸せな職場”から生まれるのではないでしょうか。
 令和元年度第3回働き方改革・働きがい向上委員会は、こうした視点を踏まえ「幸せな職場のつくり方」をテーマに、最近注目を集めている、“修復的対話”(Restorative Justice Dialogue)について学び、体験し、そして活用することを目的に下記の通り開催いたします。
是非ともみなさんの会社・組織に修復的対話を取り入れていただき、「幸せな職場づくり」に取り組んでいただきたいと考えております。管理者、職場リーダーを中心に多くの方々にご参加いただきますようお願いいたします。

「修復的対話(Restorative Justice Dialogue)」とは、相手の話を遮ることなく全身全霊を傾けて聴き、異なる考えの人の話を理解しようと対話するもので、「お互いを尊重する」「相手の話をよく聴く」「相手を非難しない」「話したくない時は話さなくてよい」というルールに沿って進める対話です。(日本ではまだなじみが薄いですが世界的には広く知られています)。

             記

1.日 時
 令和元年12月18日(水)13:30~16:30
 (開場13:00)
 テーマ 『幸せな職場のつくり方
      ~誰もが気兼ねなく発言できる職場づくりを目指して
      -修復的対話を学び、体験し、そして活用しよう!』
 講 師 埼玉県立大学 教授 梅崎 薫 氏
     (特定非営利活動法人 RJ対話の会 代表理事)

2.会 場
 大宮ソニックシティ4階市民ホール「404」
 さいたま市大宮区桜木町1-7-5(JR大宮駅西口徒歩5分)

3.参加費 無 料

4.定 員
 40名(各社2名まで参加可)

5.その他
 12月11日(水)迄にお申込み願います。


プログラム
1.講演( 30分)
  ~修復的対話とは何かについてご説明いたします。
2.体験(120分)
  ・6~7人のグループに分かれ、各グループに配置されたサークルキーパー(RJの指導者)から修復的対話のルールの説明を受けた後、サークルキーパーの指導の下、修復的対話を実践します。
3.振り返りと質疑応答(30分)
  ・お茶とお菓子などの飲食を共にしながら、自由に会話します。


【講師プロフィール】 梅崎 薫(うめざき かおる)氏
 1959年富山県生まれ。東京女子大学社会学科卒業、国立公衆衛生院保健コース終了。医療ソーシャルワーカーとして金沢医科大学病院にて勤務。東京都立大学で修士(社会福祉学)、富山医科薬科大学で博士(医学)。社会福祉士。富山短期福祉大学教員、金城大学教員を経て、2004年より埼玉県立大学に勤務、現社会福祉子ども学科社会福祉学専攻 教授。(組織名はいずれも当時の名称)
 その間、地域のリハビリテーションや精神科デイケア、地域包括支援センター研修、高齢者虐待予防活動等に従事。2011年東日本大震災支援活動に従事し、2013年より修復的対話(RJ対話)に取り組む。2013年RJ実践研究会代表、2016年特定非営利活動法人RJ対話の会(独立型社会福祉事務所)代表理事。
 著書には、「修復的対話トーキングサークル実施マニュアル」(2019年3月 はる書房)がある。



■お申し込みに際して
・セミナーの受講票はございません。
・お申込み内容のご入用の際は、入力画面の印刷をお願い申し上げます。
・当日受付にてお会社名と氏名の確認のご協力をお願い申し上げます。
・ご欠席、ご参加者の変更は、事務局にお電話をお願い申し上げます。

定員40名
テーマ名幸せな職場のつくり方~誰もが気兼ねなく発言できる職場づくりを目指して-修復的対話を学び、体験し、そして活用しよう!
日程2019年12月18日(水) 13:30~16:30
講師埼玉県立大学 教授 梅崎 薫 氏(特定非営利活動法人 RJ対話の会 代表理事)
会場大宮ソニックシティ4階市民ホール「404」